哈佛這樣教談判力

由罗杰·费雪、威廉·尤瑞与布鲁斯·巴顿所合着所写的书

哈佛這樣教談判力》(英語:Getting to Yes),全名為《哈佛這樣教談判力:增強優勢,談出利多人和的好結果》(英語:Getting to Yes: Negotiating Agreement Without Giving In),是1981年羅傑·費雪英语Roger Fisher (academic)(Roger D. Fisher)與威廉·尤瑞英语William Ury(William Ury)所出版的暢銷非小說類書籍[1]。而在1991年[2]和2011年[3]的後續版本增加了布魯斯·巴頓(Bruce Patton)作為合著者,所有作者都是哈佛談判項目的成員。在該書中提出了一些有原則的談判方法,包括「將人與問題分開」、「關注利益,而不是立場」、「為互惠互利而發明選擇」和「堅持使用客觀標準」。儘管該書在談判領域中具有影響力,但也受到了批評。

哈佛這樣教談判力
作者羅傑·費雪英语Roger Fisher (academic)(Roger D. Fisher)與威廉·尤瑞英语William Ury(William Ury)
类型文學作品[*]
语言英語
發行信息
出版机构霍頓·米夫林·哈考特出版社英语Houghton Mifflin Harcourt(Houghton Mifflin Harcourt)
出版時間1981年初版,1991年二版,2011年三版
出版地點 美国
媒介Print, e-book
页数200頁
规范控制
ISBN978-0-395-31757-0
杜威分类法158.5
LC分类法BF637.N4

參考資料

  1. ^ Fisher, Roger; Ury, William. Getting to Yes: Negotiating Agreement Without Giving In  1st. Boston: Houghton Mifflin. 1981. ISBN 9780395317570. OCLC 7575986. 
  2. ^ Fisher, Roger; Ury, William; Patton, Bruce. Getting to Yes: Negotiating Agreement Without Giving In  2nd. New York: Penguin Books. 1991 [1981]. ISBN 9780140157352. OCLC 24318769. 
  3. ^ Fisher, Roger; Ury, William; Patton, Bruce. Getting to Yes: Negotiating Agreement Without Giving In  3rd. New York: Penguin Books. 2011 [1981]. ISBN 9780143118756. OCLC 609540048.